"La formazione continua dei
lavoratori assunti rappresenta lo strumento fondamentale per
mantenere l'occupazione e per il rilancio del mercato del
lavoro". Lo ha affermato la vicepresidente e assessore al Lavoro
del Piemonte, Elena Chiorino, in occasione del webinar
organizzato in vista dell'apertura il 10 febbraio della terza
edizione del Fondo Nuove Competenze, che avrà una dotazione
iniziale di 730 milioni di euro.
"Abbiamo promosso - ha spiegato Chiorino - un webinar
informativo con circa 250 adesioni, con l'obiettivo di darne
massima diffusione, mettendo in luce le modalità di accesso al
bando, le finalità del Fondo e i dettagli operativi necessari
per la partecipazione. I datori di lavoro del Piemonte sono
chiamati a non perdere quest'occasione di aggiornamento e
crescita, che va a beneficio non solo dei lavoratori ma anche
del sistema produttivo regionale e nazionale".
Durante il webinar Raffaella Croce di Sviluppo Lavoro Italia
ha illustrato i punti salienti del bando, come la modalità di
presentazione delle domande e gli aspetti di particolare
attenzione per garantire il successo dei progetti.
Il Fondo Nuove Competenze non solo contribuisce al
miglioramento delle capacità individuali dei lavoratori, ma
offre anche un incentivo concreto alle imprese che stipulano
accordi collettivi per la rimodulazione dell'orario di lavoro,
destinando il tempo ad attività formative.
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